1:おっさん友の会 ★:2025/01/08(水) 11:29:53:ID:hwE/b6Pe9
ITMediaビジネス 2025/01/08
https://www.itmedia.co.jp/business/articles/2501/08/news047.html
最低賃金が大幅に上がった徳島県で、零細企業経営者が「もう人を雇えない」と悲鳴を上げているという。
なぜこうした場合、いつもマスコミは経営者側の声ばかりを取り上げるのか。その理由は……。
新年早々、お屠蘇(おとそ)気分が吹っ飛ぶような暗いニュースが注目を集めた。
2024年11月、最低賃金が896円から980円へと引き上げられた徳島県で、零細企業経営者が「これだけの給料を払い続けられるほど利益はない。
今のままでは人は雇えない」(時事通信 2025年1月5日)と悲鳴を上げているというのだ。
これを受けてSNSでは「最低賃金を引き上げるなら、中小企業が倒産しないように手厚い補助をすべきだ」
「石破政権は1500円を目指すとか言っているけれど、やはり引き上げ幅は慎重になるべきだ」と議論が盛り上がっている。
どのような形にしろ、最低賃金に関心が集まることは喜ばしいことだ。
しかし、今回のようなニュースを見るたび不思議に思うことがある。
なぜマスコミはこのテーマになると、「経営者側の苦境」ばかりをことさら強調するのか、ということだ。
いや、もちろん時給84円アップが耐え切れず、廃業に追い込まれそうな経営者には同情する。
それで無職になって、次の仕事を探さなくてはいけない人たちも気の毒だ。しかし、そのような人たちと比べ物にならないほどの苦境に追いやられて
悲鳴どころか貧しさで疲弊して声を上げられない人たちもいる。徳島県内の「低賃金労働者」だ。
最低賃金で働くのはシングルマザーなどの一人親が多い傾向があり、子どもの貧困などの問題にもダイレクトに影響を及ぼす。
深刻度でいえば、こういう人たちの声もしっかり取り上げるべきだが、今回のニュースのように、会社が潰れそう、経営が苦しいと訴える経営者の声ばかりにフォーカスが当たっていることに、どうしてもモヤモヤしてしまうのだ。
https://www.itmedia.co.jp/business/articles/2501/08/news047.html
3:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:31:12:ID:O7dUDyyx0
本当に貧しければセーフティネットがあるからね
331:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 13:06:10:ID:CeyQY4KU0
>>3
捕捉率20%以下の生活保護はセーフティネットになりえてない
4:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:32:22:ID:WL2ZXf1z0
最低賃金も払えない経営者は廃業して
最低賃金で働けばいい
この正論をいうメディアが1社もない
233:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:36:21:ID:043WCWxQ0
>>4
むしろ廃業させないと競争力なんて生まれないから衰退するだけなのにな。
競合他社より良くて新しい物を作らないと廃業する
人材もどんどん有用な人間入れないとって圧力がもっと必要。
485:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 14:03:14:ID:wug8Vop90
>>4
たしかにww
5::2025/01/08(水) 11:32:33:ID:r3IbAy6G0
最低賃金は上げていくべきだが
急激に変えると失業率が増えるので、
毎年少しずつ着実に上げていこう
9:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:33:15:ID:AD9dwDXh0
>>5
対して増えないよ、人手不足だから解雇できない
正社員を減らして非正規を減らすしかないな
13::2025/01/08(水) 11:34:07:ID:r3IbAy6G0
>>9
さすがにいきなり1500円とかにすると廃業増えて失業率上がる
毎年少しずつ着実に上げていこう
6:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:32:35:ID:AD9dwDXh0
国民が石破政権に望むこと1位は物価高対策
それに対して石破政権の回答は他力本願の賃上げ
なら最賃1500はマストだろうが
行政ができることはそれしかない
72:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:54:43:ID:Ji5OfTLO0
>>6
そうしたら更に物価は上がるだけだろ
196:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:29:28:ID:KAzEy3Tr0
>>72
賃金が上昇志向になれば物価高にも対応できるだろう。
日本はバブル崩壊以降、賃金が上がらな過ぎたのだ。円安にはステルスインフレが有効。
275:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:50:25:ID:DiUvO7/60
>>72
コストが上がったら値上げはいいことだろ
7:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:33:14:ID:ysxW9lJz0
企業が儲かってないなら賃上げは出来ないから解雇するだけだ
10:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:33:28:ID:2gdYt4kL0
※日本の企業数の99.7%を占めるのが中小企業です
※日本の労働者の70%以上は中小企業勤務です
17:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:36:02:ID:2gdYt4kL0
中小企業には現在の社会保険負担さえも超絶重荷なのです
これ以上の負担はガチで倒産が連鎖します
19:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:36:59:ID:LvIIJZgK0
人為的にインフレにもっていく政策に無理があるからだろ
20:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:37:15:ID:2gdYt4kL0
103万の壁は破壊しなければいけない壁
106万の壁は破壊してはいけない壁
21:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:37:20:ID:PenfvwLd0
強力な中抜き禁止法案+ゾンビ企業は市場から撤退させる+最低賃金アップ
同時進行でやりゃいいのよ
23:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:38:38:ID:Yov1rEZQ0
賃金あげなくていいんだよ
国が中抜きしなければな!
24:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:39:14:ID:4ElYNKAY0
潰れた経営者は最低賃金で働けばいいだけ
26:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:39:41:ID:qx0fTwzO0
工場はボロボロ、事務所は新築ピカピカな会社とかあるからな。
41:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:44:32:ID:Oh5YPQrb0
>>26
そういうのはもう自社工場で製造しないでベトナムとかカンボジアの工場にシフトしているんだよ
29:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:40:52:ID:dQ5MlDiM0
そりゃスポンサーだから当たり前だろ、賃金を下げたいから転職CMも流してるし
76:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:56:50:ID:uT/nPT3G0
>>29
これな
30:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:40:55:ID:VJpBBM690
そりゃ給料上げたくないだろう経営者は
44:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:46:00:ID:bZJmWlPL0
いつも思うんだけど最低賃金が10月に上がるのに、公の機関の年間契約は4月に締結するのはどうなんだ…
これで最低賃金を大幅に上げれるわけないと思うんだが
45:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:46:13:ID:hsmfGfSI0
政府が仕事してる感を出すために犠牲になるのが国民
46:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:46:16:ID:XSuakn0C0
そりゃ、店が潰れたら従業員もろとも失業だからな
49: :2025/01/08(水) 11:48:33:ID:fh0mIT0f0
最低賃金すら払えない経営はね
それ成り立ってないよ
51:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:49:39:ID:Mlb61Hac0
大手企業の役員がガバガバ金持ってくのを改めさせろ
中小企業にも金が回れば最低賃金も上げられるだろ
要は富の不均衡が全ての元凶だ
52:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:49:41:ID:W4qKdsjP0
時給980円なんかでフルタイムやってたら年収200万いかないド貧乏
53:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:49:49:ID:FISWAo+W0
いや労働者は転職すればいいだけの話だし
63:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:52:08:ID:Oh5YPQrb0
>>53
これからはベトナム、カンボジア、ラオス辺りに出稼ぎに行くようになるよ
54:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:49:59:ID:IK5xks6h0
値上げしたらお前ら買わないだろ
ならば労働者に泣いてもらうしかない
悪いのはお前らだよ
58:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:50:39:ID:1DKvb52k0
長いものに巻かれろ主義のオールドメディアは労働者の明確な敵である
国とか企業の声しか言わない
いい加減見るのやめなさいな
59:ななし:2025/01/08(水) 11:51:09:ID:2dws1JHE0
自分が今まで最低な賃金でこき使ってた最低な経営者だったと思い知るがいい
60:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:51:35:ID:PaQ64prP0
強制的な賃上げに耐えられず潰れればその分働き口がなくなって失業率が上がり、
求人倍率も上がって雇用競争が働かず最低賃金に頼らない賃上げも起こらなくなるんだけどな
最低賃金に頼るような全体の賃上げの仕方はあまりよくないのは事実だよ
最低賃金設定が必要なのは当然だが
国がそれを使って全体の賃上げさせようとするのは最低賃金の主旨と違うと思うわ
64:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:52:26:ID:s4PEihSv0
本当に経営者も苦しい生活してるならまぁ仕方ないだろうけど
経営者が立派な富裕層をやってるなら最低賃金の貧乏人を量産するのやめろと思う
70:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:54:10:ID:PXXLBNxd0
当たり前のように最低賃金で働かせてるのすごいよな
経営者の報酬は法律関係ないし最低賃金以下で働けばいいじゃん
81::2025/01/08(水) 11:59:45:ID:FcDACb2+0
>>70
そうやって働いてる経営者が
事業譲渡して現場に専念しようとしたら
事業資金ぶっこ抜かれる事件が増えてるらしい
71:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:54:19:ID:pqcLmWYk0
でもデフレ化ではこれ以上労働者に過労働させても充分な賃金払えないって所から潰れた訳でさ
それはどう思ってるの?
93:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:03:00:ID:Oh5YPQrb0
>>71
いやこれからもたとえ景気が良くても最低賃金払えないという理由で廃業したり潰れて行くよ
73:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:54:55:ID:wQcywvsW0
ニュースなんて基本企業寄りなんだから
74:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:55:49:ID:IK5xks6h0
最低賃金=食品や小売りだしな
賃金あげたら物価あがるけど
それは許さないんだろ
お前らが悪いじゃん
75:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:56:05:ID:qsxQFEcP0
労働者の意見聞けよ最低時給1500円はないと不安
物価高騰についていけんぞ
77:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:57:27:ID:q1xJiRY90
鎖国でもしなければ物価は上がり続けるってのが前提にあるのをなぜ無視するのか
78:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:58:55:ID:pVHpK3HU0
おまえらは気づいてないと思うけど最低時給っていうのはお金じゃなくて時間の切り売りであって、その金を使う時稼いだ時間を支払ってるんだよ。だから最低賃金は時間搾取なんだよわかるかな
79:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 11:59:26:ID:2gdYt4kL0
なぜ日本の中小企業の経営体質が弱いのか
デフレが長く続いたため攻撃的投資が激減し
イノベーションが起きなくなったから
84:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:00:32:ID:zXmhhYmj0
この手のニュースをみると、中小零細企業は従業員思いで、なんとか経営を維持するために、自分の給料は削って、従業員に還元している。それなのにさらに追い打ちをかける最低賃金の上昇なんてけしからん!大企業優遇だ!
なんて思いがちだけど、実際はこの手の役員ほど、金持ってるからねw
金持ちほどケチっていうんだから
大抵社長の母親とか子供とかみたこともない連中が取締役に名を連ねていて、そいつら合わせて月給500万とかザラw
そういう輩ほど、パートの時給が100円上がるだけでも、もったいない、けしからんとなって、悲鳴(笑)をあげるわけ
88:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:02:28:ID:5lM4h3N50
>>84 売れない資産(例えば工場とか高額な専用器具)を見れば
・売れば金になる→社長は金持ち
って見方をされると それは違うよね? と思う
101:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:04:13:ID:zXmhhYmj0
>>88
話を逸らすのがうまいねw
月給500万って書いてるのに、売れるどころか現金よw
112:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:07:23:ID:5lM4h3N50
>>101 そもそもの話として >1 で争点になってるランク(クラス・級)の経営者は
君のいう 月給500万 なんてランクでないから 話をずらし始めたのは君が先です
最低時給の100円UPに苦しむランクの経営者の話をしてください
126:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:10:47:ID:zXmhhYmj0
>>112
だから金持ち経営者ほど、最低賃金100円アップに苦しんでるフリをしてるって話
そんなに役員報酬取ってない社長のほうが、最低賃金より200円くらい高い時給でパート雇ってるものw
85:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:00:35:ID:2gdYt4kL0
なぜデフレがダメなのか
の答えのひとつがこれよ
86:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:00:59:ID:M5AFdpSA0
経営者はうまい汁吸えないから騒ぐ
87:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:01:46:ID:Cqj+rDvK0
政府による中小潰しは着々と進んでいる
91:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:02:49:ID:pFHk/NV50
最低賃金上昇でいちばん被害があるのは中間層やろ
最低賃金上昇率と同じ比率の昇給がないと相対的に生活水準が下がることになる
92:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:02:50:ID:DNvGULL60
経営者なんか儲かってるんだから強制的な賃上げでいいよ
永遠に泣き言(被害者ムーブ)言ってるんだからあいつらw
113:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:07:24:ID:Oh5YPQrb0
>>92
本当に儲からない所は誰がなんと言おうと廃業して行くよ
特に経営者が高齢化して跡継ぎがいない所は徳にそうだ
124:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:10:12:ID:DNvGULL60
>>113
倒産じゃなくて廃業ってとこが味噌
95:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:03:13:ID:qsxQFEcP0
輸出も減るばかりで訪日外国人頼み
少子化で労働者不足、高齢者も最低賃金で働けでも企業は採用したくない
どうすんの20年後にはもっと少子化で人材がいない
96:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:03:36:ID:hZe7MpRE0
失業率がゼロだと
企業が募集しても誰も応募してこないような気がするんだが
そこらへんどうなんだ?
インフレではないけれど
一定の失業数が必要だったりしないのか
再就職できないのは問題にしても
97::2025/01/08(水) 12:03:37:ID:CDJ87gnG0
最低賃金を急激に上げると
儲かって無い零細は賃金払えないから人を減らす
減らしたらさらに業績が悪くなって廃業
失業者が増える
だから悲鳴が聞こえるし取り上げる
なんも不思議じゃ無いだろ
98:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:03:42:ID:w6MvY5GD0
中抜き構造を改めないといつまで経っても解決しない
大手企業の賃上げの原資が下請けへの値引きだったりしているわけで
99:ななし:2025/01/08(水) 12:03:43:ID:2dws1JHE0
スーパーで買うものの値段が二割三割上がってメーカーなんか最高益だしたりしてんだから労働者の値段も二割三割上げていかないとそのうち労働者買えなくなるぞ
100:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:03:46:ID:XHwBimOl0
大企業に対する規制が不可能たからだろう
だからしわ寄せが下請け孫受けばかりにやって来る
企業規模で比較しないと、こんな考察には何の意味もない
102:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:04:39:ID:s/lINMu+0
倒産が増えたら一社当たりの売上が上がるから
最低賃金上げても払えるんじゃね
104:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:05:18:ID:2gdYt4kL0
>>102
倒産がなぜ連鎖するのかよく考えよう
107:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:06:16:ID:s/lINMu+0
>>104
借金してるから?
108::2025/01/08(水) 12:06:19:ID:7HMbaLON0
雇えるように売ってる商品やサービスを値上げすれば解決なのにね。うちの社長が上げないタイプで困ってる他社は人手不足で単価爆上げなのに、上げないから給料上がらん。元請けが上げなくていいのか?って聞いてくるくらいなのに面倒くさがって上げない。
109:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:06:43:ID:X/eUC4j20
最低賃金が上がると倒産する!
でも、高級車や豪邸などの経営者の贅沢は
決して辞めようとしない
110:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:06:54:ID:KVFC719C0
最低賃金上がって困るって事は今まで最低賃金で人を働かせてたって事か
そんな会社は潰れても仕方ない
111:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:07:11:ID:2gdYt4kL0
簡単にお山の大将になると思ってるのならなればいい
企業経営がどんだけリスクを背負ってるか想像できないだけだろうが
116:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:07:40:ID:qsxQFEcP0
企業の言いなりになると絶対1円すらケチる
若い子は革命起こせよ
117:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:08:00:ID:+3lGP+Yo0
役員報酬は債権者の一声で下げられるけど
給料はなかなか下げられないからね
134:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:12:53:ID:Oh5YPQrb0
>>117
労働者の賃金支払いは企業のその他の債務より法的に優先されるからな
119:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:08:12:ID:BagObM5S0
低賃金でこき使わなきゃ成り立たない企業は潰れた方がいい(´・ω・`)
121:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:08:53:ID:s/lINMu+0
賃上げすると派遣会社も倒産するね
129:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:11:39:ID:s/lINMu+0
賃上げは経費
車買うのも経費
車買うよね
141:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:14:44:ID:zXmhhYmj0
>>129
賃上げに期待できるのは、大企業と公務員だけだよな
CSR的にw
中小なら仕事のパフォーマンス上げて昇給するか転職しかない
ちなみにパフォーマンス上げての昇給は賃上げとは言わないからなw
131:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:12:35:ID:DIXG8TeQ0
派遣業はもう時代にそぐわないよこれだけ物価高だから最低賃金だと人材も来ない
132:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:12:50:ID:+3lGP+Yo0
最低賃金上げろというよりマトモな賃金出す会社選んだほうが楽だよ
ド田舎じゃなきゃ結構あるから
242:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:39:43:ID:XQbHDIbF0
>>132
地方はその状態だね
まともな賃金出す都会の企業に若い人ほぼ全員行く有様
135:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:13:37:ID:owEzYryL0
よくわからん
稼ぐ努力しとらんの?
137:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:14:08:ID:2gdYt4kL0
中小企業の労働分配率は70~80%
大企業の労働分配率は50%
中小企業の分配額は少ない
では分配率の高い中小企業が儲かる社会にすればよい
ここまで書けてたらギリ高卒かな
残念ながらこのスレには1人もいませんでした
146:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:15:58:ID:KwpD+1Hb0
>>137
企業としての成長性がないから
中小企業止まりになるんだぞ
稼げるなら人もモノも増やせて大企業になれるからな
147:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:16:02:ID:zXmhhYmj0
>>137
80パーも人件費にあてるなんてどんな商売だよw
原画があってないような業種しかむりだよw
138:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:14:19:ID:8OG/tirm0
そのうち日本から独立する県が出てきそう
139:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:14:36:ID:atwuiQHX0
謎なのは都道府県という大きい単位ってことだよな
兵庫 1,052
徳島 980
高知 952
神戸が上がったら、淡路島も上がるから
淡路島の目と鼻の先の徳島も上がる。淡路島とか徳島より田舎だろうに
140:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:14:37:ID:owEzYryL0
賃上げしないから国が無理やりあげる構図
これもう経営者は賃上げせんやろな
共産化や
144:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:15:07:ID:s/lINMu+0
最低賃金上げて減税すればいいんやで
145:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:15:35:ID:vj2j1IBi0
多分なんだが、上げられないところが潰れて、残った層が賃上げとサービス価格の上昇を行い、それを繰り返す事になるのだろうな
結果的に地方はどんどん空洞化が進み、都市部に今以上にサービスが集中する
180:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:24:18:ID:eBteQBLs0
>>145
そう
地方というか田舎は集団移住で集約していかないと企業が商圏を維持できないし、
それを促すのが令和の地方創生であるべきだわ
151:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:17:13:ID:zXmhhYmj0
あと、たまに毎年真っ赤っ赤の大赤字で債務超過だけど、従業員はかなりいる中小とかあるけど
それってお前が養ってるわけじゃねえからw
養ってるのは金融機関と、リスケのために補助金くれるお上だよwww
154:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:18:15:ID:2A/7dwt10
上げていくのは自然な流れ
企業の淘汰が起きて人材が動く
155:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:18:25:ID:0KjLsK/i0
最低賃金も払えないような経営してる経営者が悪いんですよ
158:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:18:43:ID:zXmhhYmj0
労働分配率が70パーで、成り立つ商売って、まさに、金融機関からゼロゼロ融資とかうけまくって、案の定返せましぇーん、リスケおなしゃす!とかやってる会社だろうな
遅かれ早かれ倒産するんだから、年配の従業員には酷だよな
160:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:19:04:ID:owEzYryL0
会社が潰れる
仕事と人が溢れる
良い会社にそれらが集まる
これが適正化
ばかみたいなゾンビ企業は潰すのや
163:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:20:22:ID:Ksq2JZYZ0
最低給料上げる代わりに3人でやってた仕事を1人クビにして残った2人でやってもらえばいい
170:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:23:13:ID:MwKeXUba0
簡単な話だよ
労働者は不満があるなら辞めて別の所行く選択が出来るし
175:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:23:40:ID:rW8S1QxM0
唯一無二の町工場ならともかく
緩和で増えすぎた派遣会社
もとから潰れるラーメンやパン屋
多すぎる歯医者は適正数まで淘汰されろ
177:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:23:44:ID:kB6k+KAG0
かといって危険が伴う仕事は大企業はやりたくないのよね
191:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:28:31:ID:vQI9acwa0
真面目にこつこつ働くいい人は、基本文句なんて言わないからな。
そういう人が低賃金でいいように利用されている
197:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:29:29:ID:KwpD+1Hb0
経営者の数が多すぎるから半分以上減らしても問題ないわけで
まずは無駄なコストを減らしてからだよ
199:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:29:57:ID:Zm5vqiMJ0
時給上げても働く時間減らせば経費変わらないんじゃね?
週休3日、年間休日156日とかさ。
212:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:33:12:ID:KAzEy3Tr0
>>199
人不足で労働時間は減らせないのでは?
200::2025/01/08(水) 12:30:14:ID:rHVzOb1o0
労働者側は事情変わらんしな
物価に追従できない問題があるだけ
206:名無しどんぶらこ:2025/01/08(水) 12:31:32:ID:e6WH7Azu0
広告収入に依存してるから経営者側の声ばかり取り上げるってだけ